Corporate Top「自治体のベストパートナー」を目指すホープを支えているのは、平均年齢28.6歳（2018年11月末時点）の若き社員たち。ホープの個性豊かな社員と全国各地で展開している事業内容をより知っ…
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レポート【よんななワーク】第6回「エネルギーソリューション課 濱本沙帆理×新潟県」
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レポート【よんななワーク】第5回「セールスプロモーション課 田頭宏斗×福島県」
「自治体のベストパートナー」を目指すホープを支えているのは、平均年齢28.6歳（2018年11月末時点）の若き社員たち。ホープの個性豊かな社員と全国各地で展開している事業内容をより知っ…
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レポート「さぁ、革命を始めよう」セールス イノベーション部の挑戦
今期の成長戦略の1つに掲げているのが、生産性向上。意図して会社を大きくした言わばぶくぶくに太った前期から、しっかりとした利益を生み出す強い身体の今期を目指すにあたり、営業部署の生産性向…
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レポート【よんななワーク】第4回「自治体コンサルティング課 栗山義徳×島根県」
「自治体のベストパートナー」を目指すホープを支えているのは、平均年齢28.6歳（2018年11月末時点）の若き社員たち。ホープの個性豊かな社員と全国各地で展開している事業内容をより知っ…
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レポート三者三様！ホープで叶えた「新しい働き方」
当社は、社員の多様な働き方をサポートしております。今回ご紹介するのは”時短正社員”と”在宅ワーク”の働き方。結婚、出産・育児などライフステージやそれに伴う環境の変化に対して、三者三様に…
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レポート【よんななワーク】第3回「クリエイティブ課 西﨑真実×三重県」
自治体のベストパートナーを目指すホープを支えているのは、平均年齢28.6歳（2018年11月末時点）の若き社員たち。ホープの個性豊かな社員と全国各地で展開している事業内容をより知ってい…