Corporate Top「自治体のベストパートナー」を目指すホープを支えているのは、平均年齢28.6歳（2018年11月末時点）の若き社員たち。ホープの個性豊かな社員と全国各地で展開している事業内容をより知っ…
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NEW【よんななワーク】第8回「セールスプロモーション課ディレクター 森谷衣里×奈良県」
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NEW「悪い転職」「良い転職」
新年明けましておめでとうございます。 2019年最初のブログは、転職について考えてみました。 当社の面接フローにおいて、採否の最終判断は私が行っています。 ホープという船…
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レポート「さぁ、革命を始めよう」セールス イノベーション部の挑戦
今期の成長戦略の1つに掲げているのが、生産性向上。意図して会社を大きくした言わばぶくぶくに太った前期から、しっかりとした利益を生み出す強い身体の今期を目指すにあたり、営業部署の生産性向…
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人事ブログああ、クリエイティブ！【HOPE DE HATARAKO】
みなさんこんにちは。 人事のよねくらです。 11月末、ホープで大規模席替えやりました。 人事部2階から7階に移動しました。 がやがや 民族大移動。 人事の重たいキャビネットとか担いでく…
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人事ブログ【よんななワーク】第4回「自治体コンサルティング課 栗山義徳×島根県」
「自治体のベストパートナー」を目指すホープを支えているのは、平均年齢28.6歳（2018年11月末時点）の若き社員たち。ホープの個性豊かな社員と全国各地で展開している事業内容をより知っ…
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レポート三者三様！ホープで叶えた「新しい働き方」
当社は、社員の多様な働き方をサポートしております。今回ご紹介するのは”時短正社員”と”在宅ワーク”の働き方。結婚、出産・育児などライフステージやそれに伴う環境の変化に対して、三者三様に…
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人事ブログ【よんななワーク】第3回「クリエイティブ課 西﨑真実×三重県」
自治体のベストパートナーを目指すホープを支えているのは、平均年齢28.6歳（2018年11月末時点）の若き社員たち。ホープの個性豊かな社員と全国各地で展開している事業内容をより知ってい…
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人事ブログ社会人1年目社員F君の話。【MVP特集】
6人兄弟全員男という大家族。その中で自分は4番目に生まれました。 兄弟のほとんどが野球をやっているという環境の中、 自分も当然のように小学校3年生から野球を始めて、それは…